格局决定你的人生上限

做企业赢在细节，输在格局。格局，“格”是人格，“局”是胸怀，细节好的人，格局一般都差，格局好的人从来不重细节，两个都干好，那叫太有才！

“人家说你是疯子，你天天解释你不是疯子，那你就没时间做事儿了”。

在所有人不相信这个世界，所有人不相信未来，所有人不相信别人的时候，我们选择了相信，我们选择了信任，我们选择十年以后的中国会更好，我们选择相信我的同事会做得比我更好，我相信中国的年轻人会做得比我们更好。

人们眼中的世界往往只是自己想要看到的世界，而非世界真实的样子。

我们并不一定非要按照所谓的“道德”思维去思考问题，而应该顺从本心，做出更加贴合内心的决定。

在团队内部，每个人都有发表意见的权利，但是最终做出决定的，一定是领导者。如果一个领导者总是受到身边人的影响，而没有自己的观点和前进方向，那么他就难称合格。

无论外界怎样变化，无论别人有何看法，每个人都应该接受自己，爱上自己真实的样子，才是我们的最好表达，才是赢得别人认可的良好方式。如果一个人连自己都接受不了，又怎么能奢望别人接受自己呢？

自知之明的格局，需要历练，需要总结，更需要我们时刻告诫自己，告诫自己远离膨胀心态，做最普通的自己。

喜欢抱怨的人，只会关注自己遇到的种种不公或挫折，却没有精力去发现突破的可能。而不抱怨的人，则能将负面情绪转化为正能量，为自己的成长和发展提供更多动力。

思维层次的高低往往影响一个人的人生高度。